Infirmier/ère HES - ES

Online seit 24.02.2026
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Entrée en fonction : à convenir
Taux d'activité 80% - 100%

La Clinique romande de réadaptation (CRR) à Sion est un acteur de référence dans le domaine de la réadaptation spécialisée en Suisse. Véritable pilier de la chaîne de soins intégrés, elle collabore étroitement avec les hôpitaux universitaires et centres spécialisés afin d’offrir une prise en charge coordonnée, innovante et de haute qualité, centrée sur la récupération fonctionnelle et la réintégration durable des patients/es.

Afin de compléter notre équipe soignante dans notre secteur de réadaptation neurologique, nous recherchons :

Infirmier/ère HES ou ES

  • Taux d’activité : 80–100 %
  • Lieux de travail : Sion (VS) 
  • Type de contrat : CDI
  • Entrée en fonction : de suite ou à convenir

Mission

En tant qu’infirmier/ère HES-ES, vous intervenez auprès de patients/es présentant des atteintes neurologiques complexes : AVC, lésions médullaires, traumatismes crânio-cérébraux, sclérose en plaques, maladies neurodégénératives ou autres pathologies du système nerveux central et périphérique. Vous : 

  • Élaborez et mettez en œuvre des plans de soins individualisés, orientés vers l’autonomie et la qualité de vie. 
  • Assurez des soins techniques et relationnels adaptés à des situations complexes.
  • Observez, analysez et anticipez l’évolution clinique des patients/es.
  • Coordonnez et supervisez les soins prodigués par les ASSC, garantissant sécurité et excellence.
  • Participez aux décisions cliniques interdisciplinaires.
  • Collaborez étroitement avec le corps médical, les thérapeutes et l’ensemble de l’équipe interdisciplinaire. 
  • Encadrez et formez les apprenants/es et contribuez à l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Votre profil

  • Diplôme ES ou Bachelor en soins infirmiers, ou titre équivalent reconnu (reconnaissance Croix-Rouge suisse pour diplômes étrangers).
  • Intérêt marqué pour la réadaptation neurologique et l’accompagnement de patient/es présentant des déficits moteurs, cognitifs ou comportementaux.
  • Esprit d’initiative, sens aigu des responsabilités et posture professionnelle fiable.
  • Solides compétences psychosociales, avec une capacité avérée à établir une relation thérapeutique juste et professionnelle avec des patients/es en situations de grande vulnérabilité.
  • Résistance au stress, endurance professionnelle et capacité de recul, nécessaire pour exercer dans un environnement de soins exigeant.
  • Ouverture à intervenir ponctuellement dans d’autres unités afin de favoriser la continuité des soins et l’entraide inter-équipes.
  • Motivation à vous engager durablement auprès de patients/es nécessitant un accompagnement intensif et au long cours.
  • Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral (B2 minimum).

Notre offre

  • Accompagnement des patients sur le long terme : Suivez la progression des patients et contribuez directement à leur retour à l’autonomie.
  • Environnement enrichissant : Collaborez avec des experts de divers domaines dans une approche interdisciplinaire.
  • Formation continue : Accédez à un large éventail de formations pour renforcer vos compétences et développer votre carrière.
  • Équipe dynamique : Travaillez dans un environnement bienveillant où les efforts sont reconnus et valorisés.
  • Avantages sociaux : Prestations sociales élevées, nombreux avantages sociaux, place de parc gratuite, et bien plus encore.

Modalités

  • Date d’entrée en fonction : de suite ou à convenir
  • Délai de réception des dossiers : 8 mars 2026
  • Les dossiers complets (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et des certificats de travail) sont à transmettre sur le lien suivant : LIEN

Contacts 

  • Sara de Oliveira : Assistante RH 027 603 30 16
  • Yann Bettex : Vice-CNO 027 603 22 29
 

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